• Seniorzy z nagrodą za design thinking

    Od 22 do 25 czerwca 2016 r. w Bydgoszczy odbywało się wydarzenie pod nazwą POLISHOPA Design Thinking Conference. W tym roku, oprócz dwóch części wykładowych Revolution Day oraz Innovation Day przygotowano również dwa dni warsztatowe - Challange Days. Ponadto został zorganizowany konkurs POLISHOPA HONEYCOMBS AWARD 2016, do którego można było zgłaszać projekty związane z design thinking w trzech kategoriach: biznes, edukacja i projekt społeczny. W pierwszych dwóch kategoriach nagrodę zdobyli Design Thinking Poznań i DT4U - Design Thinking Workspace. Za projekt społeczny wyróżniono Fundację na rzecz Inteligentnego Rozwoju, która została za inicjatywę na rzecz seniorów z Katowic. CZYTAJ WIĘCEJ
  • Komu potrzebny maruda w zespole?

    Praca zespołowa to nie tylko wykorzystywanie wiedzy, umiejętności i doświadczenia poszczególnych osób, ale także dynamika, która nadaje rytm całej pracy. Cechy osobowościowe członków zespołu mogą decydować o sukcesie lub klęsce danego projektu. CZYTAJ WIĘCEJ
  • Proces tworzenia innowacji społecznych

    Usługi publiczne nie zaspakajają w wystarczającym stopniu potrzeb obywateli. Zirytowani i narzekający klienci urzędów, pacjenci, bezrobotni absolwenci, rodzicie wysyłający swoje dzieci do przedszkoli i szkół są tego najlepszym dowodem. Dzieje się tak dlatego, że osoby pracujące w sferze publicznej mają najczęściej do czynienia z problemami, które nie są proste i oczywiste, a wręcz przeciwnie - niezmiernie zagmatwane. Nie łatwo jest więc postawić diagnozę i znaleźć rozwiązanie np. w obszarze zdrowia, pracy, edukacji czy bezpieczeństwa, które satysfakcjonowałoby odbiorców. CZYTAJ WIĘCEJ